Führung
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Wir nehmen euch in dieser Episode mit in unsere prägensten Momente, welche wir im laufe der Jahre erlebt haben. Mal witzig aber auch mal traurig aber auf jeden Fall eiskalt.
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Wie landet man eigentlich in der Pflege – und mitten im Gesundheitssystem?
In unserer ersten Podcast-Episode stellen wir uns vor und erzählen, welche Wege, Zufälle und Entscheidungen uns genau hierhergeführt haben.Gleichzeitig geben wir euch einen Einblick in unser Konzept: Wir wollen ehrlich, transparent und ungefiltert über die Pflege und das Gesundheitssystem sprechen. Über das, was gut läuft – und über das, worüber sonst oft geschwiegen wird. Ohne Fachchinesisch, ohne Beschönigung, aber mit Respekt gegenüber allen Beteiligten.
Diese Folge ist ein Kennenlernen und der Start eines Podcasts, der allen Menschen einen realistischen Einblick in den Pflegealltag und das Gesundheitssystem geben soll – für Betroffene, Angehörige, Kolleg*innen und alle, die verstehen wollen, wie es wirklich aussieht.
Schön, dass ihr dabei seid.
Wie sind wir hier wohl gelandet? Genau darüber reden wir.
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Ein neues Jahr, eine neue Staffel – und die perfekte Gelegenheit, über Neustarts zu sprechen. Für diese Folge habe ich mir wieder Antje Hein eingeladen: Kollegin, Freundin und eine der Frauen, ohne die es Führungsgefühle vermutlich nie gegeben hätte. Wir sprechen darüber, warum Neustarts selten nur euphorisch sind, sondern fast immer auch Angst, Zweifel und innere Spannungen mitbringen. Antje erzählt offen von radikalen Neuanfängen in ihrem Leben, von der Angst vor dem berühmten Säbelzahntiger – und davon, warum genau dort, wo es am meisten zieht, oft der richtige Weg beginnt. Gemeinsam schauen wir auf Neustarts in Organisationen, Teams und Führung: Was brauchen Menschen wirklich, um gut neu anzufangen? Warum sind Erlaubnis, Zeit und Loslassen oft wichtiger als die perfekte Vision? Und weshalb ist ein Neustart kein Kick-off-Event, sondern ein Prozess mit Höhen, Tiefen und vielen kleinen Schritten? Diese Folge ist eine Einladung, den eigenen Neustarts mit mehr Ehrlichkeit und weniger Perfektionsanspruch zu begegnen – und anzuerkennen, dass gemischte Gefühle kein Hindernis sind, sondern dazugehören. Antje findet Ihr hier: https://www.medienzauber.de https://www.fachkraefte-reichtum.de Du möchtest auch über Deine Führungsgefühle sprechen? Melde Dich und wir vereinbaren einen Coachingtermin! Schreib mir eine E-Mail an [email protected] . Infos zu meinem Coachingangebot findest Du auch auf fuehrungsgefuehle.de oder beratung-fuer-entwicklung.de Folg mir auf Instagram fuehrungsgefuehle_podcast und melde Dich, wenn Du Lust hast als Gäst*in über Deine Führungsgefühle zu reden [email protected] . Musik: https://www.fiftysounds.com/de/ - Titel Route 66
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3.01:04:53In dieser Folge von Führungsgefühle spreche ich mit Jens Stührck – einem Mann, der Führung in vielen Facetten erlebt hat: als Lufthansa-Manager, als Coach, Trainer, Interimsmanager und Podcaster. Jens erzählt, wie er nach 25 Jahren Konzernwelt seinen Ausweis auf den Tisch legte, um sich selbstständig zu machen – und was ihn dabei wirklich angetrieben hat. Wir reden über Werte, über die Frage, wie viel Echtheit Führung verträgt, und warum sich viele Führungskräfte einsam fühlen – obwohl es oft an der eigenen Entscheidung liegt, Verbindung zu suchen. Jens teilt, wie er Verwurzelung findet, auch wenn er zwischen München und Heidelberg pendelt, und warum ein After-Work-Bier oft mehr bewirkt als jede Agenda. Außerdem erfährst du, wie Jens heute Spannungen abbaut (Spoiler: Meditation statt Marathon) und warum Hypnose für ihn ein Schlüssel ist, um tiefer mit sich und anderen in Kontakt zu kommen. Ein Gespräch voller Leichtigkeit, Tiefe und ganz viel gelebter Erfahrung. Jens Stührck – Website https://jensstuehrck.de/ Jens Stührck auf LinkedIn https://www.linkedin.com/in/jensst%C3%BChrck Limetime – Der Podcast von Jens Stührck https://open.spotify.com/show/4JQ6FB5KQK97ygWxMclplW?si=efd6e127bbd54f89 Du möchtest auch über Deine Führungsgefühle sprechen? Melde Dich und wir vereinbaren einen Coachingtermin! Schreib mir eine E-Mail an [email protected] . Infos zu meinem Coachingangebot findest Du auch auf fuehrungsgefuehle.de oder beratung-fuer-entwicklung.de Folg mir auf Instagram fuehrungsgefuehle_podcast und melde Dich, wenn Du Lust hast als Gäst*in über Deine Führungsgefühle zu reden [email protected] . Musik: https://www.fiftysounds.com/de/ - Titel Route 66
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In dieser Folge des Holistic Life Code Podcasts geht es um Self-Leadership jenseits von Buzzwords und Insta-Mindset-Floskeln.
Du erfährst, was echte Selbstführung bedeutet, wie du dich in deiner Frequenz hältst, alte Wenn-Dann-Schleifen sprengst und dich auch dann führst, wenn dein Verstand Ausreden parkt.
Self-Leadership bedeutet nicht, dich mit Räucherwerk und Frequenzmusik zu betäuben, während du innerlich im Drama schwimmst. Es bedeutet auch nicht, auf den perfekten Moment zu warten, um loszugehen oder dich erst „ready“ fühlen zu müssen.
Self-Leadership bedeutet, dass du deine Frequenz, dein Denken, dein Fühlen und dein Handeln in Einklang bringst, auch wenn es unbequem wird. Es bedeutet, dass du hinschaust, wo du im Außen Schuldzuweisungen verteilst, und stattdessen fragst: „Was hat das mit mir zu tun? Wie will ich jetzt führen?“
Es bedeutet, dich selbst zu halten, wenn du eigentlich fliehen willst, und den Mut zu haben, deine Energie so zu regulieren, dass dein Außen folgen kann.
Du erfährst in dieser Folge auch meinen persönlichen Deep Cut Moment:
Wie ich auf einer Autofahrt plötzlich spürte, dass etwas vorbei ist, ohne Drama, ohne großen Knall. Dieses stille, klare Gefühl: Ich muss nicht länger warten. Ich kann jetzt gehen.
Und wie ich erkannte, dass ich zwar dachte, ich sei in der Warteschleife, während das Leben längst weiterging – mein Außen sich veränderte, neue Menschen, neue Dynamiken, während ich noch klammerte.
Self-Leadership heißt hier: den nächsten Schritt zu gehen, auch ohne Garantie, ohne Ritual, ohne perfekte Bedingungen.
Self-Leadership als gelebte Spiritualität bedeutet, dir selbst treu zu bleiben, auch wenn’s wackelt, nicht auf den perfekten Vibe zu warten, sondern präsent zu bleiben, wenn dein Tag chaotisch ist, Entscheidungen zu treffen, auch wenn niemand zuschaut, und den ersten Schritt zu gehen, auch wenn dein Verstand tausend Gründe findet, es nicht zu tun.
Deine Frequenz führt dein Leben, nicht dein Kalender.
Deine Kapazität im Außen ist immer ein Spiegel deiner Verkörperung im Innen. Und genau hier beginnt die echte Arbeit.
Am Ende der Folge erhältst du konkrete Impulse, wie du Self-Leadership im Alltag übst:
– Dich morgens zu fragen, was du heute brauchst, um in deiner Frequenz zu bleiben
– Abends zu reflektieren, wo du in alte Muster gefallen bist, ohne dich zu bewerten
– Deinen Tag so zu gestalten, dass dein Nervensystem dein Verbündeter wird
Du musst nicht auf den perfekten Moment warten, um loszugehen. Du kannst jetzt starten.
Und falls du dir jemanden an deiner Seite wünschst, der dich hält, während du deine Frequenz shiftest, komm ins Portal of M oder schreib mir direkt.
🎙️ Jetzt reinhören & abonnieren! 🌿 Links & Ressourcen 📌 Mehr zu meiner Arbeit: https://www.melanielambertz.eu/ 📌 Folge mir auf Instagram: https://www.instagram.com/melanie_lambertz 📌 Austausch & Community: https://www.facebook.com/groups/894957185409351/ ✨ Let’s connect! Dir hat die Episode gefallen? Dann freue ich mich über eine ⭐⭐⭐⭐⭐ Bewertung! Teile die Folge mit jemandem, der auch bereit ist, seinen Holistic Life Code zu entschlüsseln. Musik von Ronald Kah, Web: https://ronaldkah.de/
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Hallo und schön, dass du wieder da bist – oder vielleicht auch ganz neu bei Führungsgefühle reinschnupperst. Diese Mini-Episode ist etwas anders als die anderen Folgen: keine Gästin, keine große Bühne – nur ich, Christiane, mit ein paar persönlichen Gedanken. Ich teile mit dir meine ganz eigenen Podcast-Gefühle – von ehrlicher Dankbarkeit über leisen Stolz bis hin zu Momenten des Ärgers – vor allem über mich selbst. Außerdem bekommst du einen Ausblick auf kommende Folgen. Die stecken voller spannender Gästinnen und neuer Perspektiven – von Rechtsfragen bis KI, von mutigen Karriereentscheidungen bis hin zu Führung im Tandem. Und zum Schluss habe ich eine Bitte an dich: Hilf mir, den Kreis zu erweitern. Kennst du spannende Menschen mit frischen Führungsperspektiven? Dann melde dich! Vielleicht bist du ja sogar selbst bald Teil von Führungsgefühle. Lust bekommen? Dann hör rein – ich freu mich auf dich. 💛 Du möchtest auch über Deine Führungsgefühle sprechen? Melde Dich und wir vereinbaren einen Coachingtermin! Schreib mir eine E-Mail an [email protected] . Infos zu meinem Coachingangebot findest Du auch auf fuehrungsgefuehle.de oder beratung-fuer-entwicklung.de Folg mir auf Instagram fuehrungsgefuehle_podcast und melde Dich, wenn Du Lust hast als Gäst*in über Deine Führungsgefühle zu reden [email protected] . Hashtags: #Führungsgefühle #Podcast #Leadership #Achtsamkeit #Selbstführung #ChangeManagement #Atemarbeit #Authentizität #Emotionen #Führungskräfte #Persönlichkeitsentwicklung #Organisationsberatung #Stressbewältigung #Mindfulness #WorkLifeBalance Musik: https://www.fiftysounds.com/de/ - Titel Route 66
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1.11 März 202501:08:49Nach einer kurzen Pause geht „Führungsgefühle“ in die zweite Runde! Zum Auftakt gibt es einen besonderen Blick hinter die Kulissen: Diesmal ist der Gast jemand, der sonst im Hintergrund wirkt – Thomas Wischnewski von der Podcastbude in Potsdam. Wir sprechen über die Entstehung dieses Podcasts, warum Konzepte entscheidend sind und was ich aus 10 Folgen gelernt habe. Außerdem gibt es Outtakes, persönliche Reflexionen und eine spannende Frage: Was macht einen Podcast erfolgreich? Ein ehrlicher Austausch über Leidenschaft für den Job, Führung und Lernen – und darüber, warum Podcasten mehr als nur ein Hobby ist. Jetzt reinhören und hinter die Kulissen blicken! Du möchtest auch über Deine Führungsgefühle sprechen? Melde Dich und wir vereinbaren einen Coachingtermin! Schreib mir eine E-Mail an [email protected] . Infos zu meinem Coachingangebot findest Du auch auf fuehrungsgefuehle.de oder beratung-fuer-entwicklung.de Folg mir auf Instagram fuehrungsgefuehle_podcast und melde Dich, wenn Du Lust hast als Gäst*in über Deine Führungsgefühle zu reden [email protected] . Musik: https://www.fiftysounds.com/de/ - Titel Route 66
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In dieser Episode geht es in die Verlängerung. Jens Dapper, der bereits in Folge 7 „Zwischen Spielfeld und Geschäftsleitung“ Gast war, erzählt davon, welche Herausforderungen eine „Verlängerung“ im Job mit sich bringt, wie Trainingseffekte und Willenskraft in entscheidenden Momenten den Unterschied machen und was Führungskräfte von Spitzensportlern lernen können. Jens teilt offen, wie er mit Widerständen – ob im Kopf, im Team oder in Projekten – umgeht, und gibt Einblicke in seine Strategien, um Stress abzubauen und seine Energie langfristig aufrechtzuerhalten. Und er dreht den Spieß um und stellt Fragen an mich als Beraterin. Neben Führungsgefühlen gibt es diesmal daher auch Beratergefühle. Jens Dapper war bis Ende 2024 stellvertretender Geschäftsführer des DRK-Landesverbandes Hessen e.V. und ist seit 01.01.2025 Geschäftsführer des Rettungsdienstes Mittelhessen des DRK. Infos zu diesen Unternehmen findet Ihr hier: https://www.drk-hessen.de https://www.drk-rettungsdienst.de/home https://www.tsf-heuchelheim.de/sportangebot/handball/1-herren Du möchtest auch über Deine Führungsgefühle sprechen? Melde Dich und wir vereinbaren einen Coachingtermin! Schreib mir eine E-Mail an [email protected] . Infos zu meinem Coachingangebot findest Du auch auf fuehrungsgefuehle.de oder beratung-fuer-entwicklung.de Folg mir auf Instagram fuehrungsgefuehle_podcast und melde Dich, wenn Du Lust hast als Gäst*in über Deine Führungsgefühle zu reden [email protected] . #Führung, #Leadership, #LeadershipSkills, #Führungskräfteentwicklung, #AuthenticLeadership, #LeadershipCoaching, #ExecutiveCoaching, #MindsetShift, #ChangeManagement, #EmotionalIntelligence, #ExecutiveLeadership, #TeamLeadership, #Führungsgefühle, #Arbeitskultur, #Karriereziele, #ChangeLeadership, #Unternehmenskultur, #EmployerBranding, #Recruiting, #Fachkräftemangel, #TeamZusammenhalt, #Mitarbeiterbindung, #WorkplaceDiversity Musik: https://www.fiftysounds.com/de/ - Titel Route 66
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Stefanie Fiedler ist Geschäftsführerin und Seniorprojektmanagerin von Pretzlaw Communications in Berlin. Nach einem Praktikum landet sie voller Tatendrang und Wissensdurst aus Versehen bei einer der größten Event-Agenturen in Deutschland landet. Ihre Reise durch die Welt der Agenturen beginnt. Dabei lernt sie so einiges über Führung – vor allem, was sie irgendwann einmal anders machen will. Und insgesamt hat Führung für Steffi viel mit Veränderung zu tun. Was genau das ist, erzählt sie in Folge 4 der Führungsgefühle. Infos zu Steffi und zur Agentur Pretzlaw Communications gibt es hier: https://www.pretzlaw.de oder bei Instagram pretzlaw.communications Du möchtest auch über Deine Führungsgefühle sprechen? Melde Dich und wir vereinbaren einen Coachingtermin! Schreib mir eine E-Mail an [email protected] . Infos zu meinem Coachingangebot findest Du auch auf fuehrungsgefuehle.de oder beratung-fuer-entwicklung.de Folg mir auf Instagram fuehrungsgefuehle_podcast und melde Dich, wenn Du Lust hast als Gäst*in über Deine Führungsgefühle zu reden [email protected] . #Führung, #Leadership, #LeadershipSkills, #Führungskräfteentwicklung, #AuthenticLeadership, #LeadershipCoaching, #ExecutiveCoaching, #MindsetShift, #ChangeManagement, #EmotionalIntelligence, #ExecutiveLeadership, #TeamLeadership, #Führungsgefühle, #Arbeitskultur, #Karriereziele, #ChangeLeadership, #Unternehmenskultur, #EmployerBranding, #Recruiting, #Fachkräftemangel, #TeamZusammenhalt, #Mitarbeiterbindung, #WorkplaceDiversity Musik: https://www.fiftysounds.com/de/ - Titel Route 66
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Wenn die Vertriebstätigkeit mit zwei Kleinkindern nicht mehr passt, wird frau eben Vorständin? Warum eigentlich nicht! Mit der Bereitschaft, durch sich öffnende Türen zu gehen und auch ins kalte Wasser zu springen hat es bei Nina Dentges-Kapur, Finanzvorständin des SKF Köln e.V., funktioniert. Sie erzählt von ihrem Weg in die Vorstandsebene, davon, dass ihr Wachstum auch schmerzhaft war und wie sie gelernt hat mit Gefühlen, die bisweilen im Weg stehen, gut umzugehen. Du möchtest auch über Deine Führungsgefühle sprechen? Melde Dich und wir vereinbaren einen Coachingtermin! Schreib mir eine E-Mail an [email protected] . Infos zu meinem Coachingangebot findest Du auch auf fuehrungsgefuehle.de oder beratung-fuer-entwicklung.de Folg mir auf Instagram fuehrungsgefuehle_podcast und melde Dich, wenn Du Lust hast als Gäst*in über Deine Führungsgefühle zu reden [email protected] . #Führung, #Leadership, #LeadershipSkills, #Führungskräfteentwicklung, #AuthenticLeadership, #LeadershipCoaching, #ExecutiveCoaching, #MindsetShift, #ChangeManagement, #EmotionalIntelligence, #ExecutiveLeadership, #TeamLeadership, #Führungsgefühle, #Arbeitskultur, #Karriereziele, #ChangeLeadership, #Unternehmenskultur, #EmployerBranding, #Recruiting, #Fachkräftemangel, #TeamZusammenhalt, #Mitarbeiterbindung, #WorkplaceDiversity Musik: https://www.fiftysounds.com/de/ - Titel Route 66
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