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Mach einfach mal – Wie Veränderung uns führt – Gespräch mit Julia Matthies
1. Juli 2025
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Diese Folge hat mich nachhaltig berührt – nicht nur, weil meine Gästin Julia Matthies mit so viel Strahlkraft und Zuversicht über ihre Führungsrolle spricht, sondern weil sie ganz nebenbei zeigt, wie Veränderung zur inneren Stärke werden kann. Julia ist Projektleiterin bei der Sparkasse Nürnberg und kennt Change nicht nur aus beruflichen Kontexten, sondern auch aus ihrem bewegten Leben: Viele Umzüge, neue Umfelder, immer wieder Ankommen.
Im Gespräch erzählt sie, wie Neugier, Offenheit und der Wunsch, Verantwortung für Menschen zu übernehmen, sie in ihre Rolle gebracht haben. Und warum sie es schätzt, dass Teams bunt und vielfältig sind – auch wenn das herausfordernd sein kann. Wir reden über echte Präsenz, darüber, wie schwer Stille auszuhalten ist, und warum Führung vor allem eines braucht: Persönlichkeit.
Diese Folge ist ein warmherziger Reminder daran, dass man nicht alles kontrollieren muss, um wirksam zu führen – aber dass man manchmal einfach den Mut haben sollte, loszugehen.
Du möchtest mehr über Julia Matthies erfahren? Vernetze Dich mit ihr auf LinkedIn:
https://www.linkedin.com/in/julia-matthies-bb736026a/
Du möchtest auch über Deine Führungsgefühle sprechen? Melde Dich und wir vereinbaren einen Coachingtermin! Schreib mir eine E-Mail an [email protected] .
Infos zu meinem Coachingangebot findest Du auch auf fuehrungsgefuehle.de oder beratung-fuer-entwicklung.de
Folg mir auf Instagram fuehrungsgefuehle_podcast und melde Dich, wenn Du Lust hast als Gäst*in über Deine Führungsgefühle zu reden [email protected] .
Musik: https://www.fiftysounds.com/de/ - Titel Route 66
#Führungsgefühle #Projektleitung #ChangeManagement #VeränderungGestalten #FührungMitHerz #AuthentischFühren #LeadershipPodcast #SparkasseNürnberg #FrauenInFührung #NewLeadership #VielfaltImTeam #MutZurVeränderung #PersönlichkeitZählt #MachEinfachMal
Im Gespräch erzählt sie, wie Neugier, Offenheit und der Wunsch, Verantwortung für Menschen zu übernehmen, sie in ihre Rolle gebracht haben. Und warum sie es schätzt, dass Teams bunt und vielfältig sind – auch wenn das herausfordernd sein kann. Wir reden über echte Präsenz, darüber, wie schwer Stille auszuhalten ist, und warum Führung vor allem eines braucht: Persönlichkeit.
Diese Folge ist ein warmherziger Reminder daran, dass man nicht alles kontrollieren muss, um wirksam zu führen – aber dass man manchmal einfach den Mut haben sollte, loszugehen.
Du möchtest mehr über Julia Matthies erfahren? Vernetze Dich mit ihr auf LinkedIn:
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